Efervescenta discutiilor despre HR

Iata ca ceea ce scriam zilele trecute ia o intorsatura si mai serioasa, Cotidianul (vezi un articol similar mai vechi) se pune serios pe treaba si lanseaza un HR FORUM 2007 (http://www.cotidianul.ro/index.php?id=9270&eart=3&ecat=text&cHash=9b8cd086c) o conferinta in data de 3 aprilie 2007 la Howard Johnson Hotel, sub motto-ul Intr-un mediu in continua schimbare adaptarea politicilor de resurse umane la provocarile si oportunitatile aparute este cheia succesului. Cu sprijinul colegilor de la Stanton Chase Intl. (Mihaela Damian este printre vorbitori, evident), cei de la Cotidianul isi propun sa faca o "radiografie" a situatiei prezente din HR, vazuta ca o arta a improvizatiei, intr-o piata in care se resimte tot mai mult o criza de specialisti in mai multe industrii (vezi "ice-breakerul" meu de inceput de blog) si in plus, mai mult sub o forma putin fortata, chiar o nevoie de noi abordari si modalitati de recrutare si managementul resurselor umane (eu prefer aici capital uman) pentru a mentine pasul cu mersul restului societatii, a asteptarilor candidatilor si a cererilor partenerilor nostri de business, locali si internationali.

Voi merge la aceasta conferinta martea urmatoare si sper sa ne intalnim mai multi din comunitatea noastra, sa putem schimba cateva impresii cu aceasta ocazie, sa ne cunoastem si sa vedem ce mai spune vocea urbei.